きらきら図鑑

よく拝見するお稽古ブログさんで、

エニアグラムという「本質・気質調査」を紹介していたのでやってみました。

ちなみにわたしは「２」献身家でした。

＜エニアグラムタイプ２番のこだわり ＞
「愛」「慈愛」「思いやり」「心」「支援」「親切心」「世話」「奉仕」「自己犠牲」「優しさ」

＜エニアグラムタイプ２番が決してしないこと＞
レストランで、一緒にいる人より先に注文する。
同僚からの侮辱をすぐ忘れる。

＜エニアグラムタイプ２番がされて嫌なこと＞
やってることに対して当然だという態度を取られたり、良い評価をもらえないこと。
友好的な態度を無視されること。
利己的な面を非難されること。

＜エニアグラムタイプ２番のプラス面＞
利己心がなく公平 　感受性が豊か 　本能的に暴力を嫌う 親切で人を助ける
寛大で気前が良い 　仲間意識が強い 　人を勇気づける 　すぐに人と馴染む
人が求めていることに敏感 　すぐに相手を理解できる 　人の面倒見が良い
ユーモアのセンスがある 　心が広くて温かい 　情報収集力がある 　
思考に柔軟性がある 　行動力がある 　気配りができる 　順応性がある
勘が鋭い 　献身的な態度

＜リーダーシップの取り方＞
社員の才能と力を発掘して良い方行に導く
チーム力は組織の調和が大切であることを理解させる
自分に関わりのある人を積極的に助ける
自分よりも部下を優先する
他人への気配りと共感を大切にする
他人が困っていることを助ける
メンバーに優しく温かく接する

＜エニアグラムタイプ２番のマイナス面＞
　あなたは自分を他者より大きな存在と感じ、周囲に愛情を与えてあげるといった態度をとることがあります。そして、人に与えたかつての恩義の見返りを得ようとします。自分のしたことが感謝されないと、侮辱されたように感じて苛立ち、相手をヒステリックに非難します。人に対してノーと言えず、自己評価が低く、自分の容姿や身なりに、気を使いすぎます。

＜エニアグラムタイプ２番の問題点＞
人から頼まれたときに断れないところ。
常に自分の評価を低く採点している。
人の為に働きすぎて、自分の為にやりたいことができない。
人の為に働くのですが、他人から同じようなことをしてもらえると望んでしまいそれが叶わない時にダメージを受ける。
思いやりをもって接していこうとする気持ちが強くなりすぎると自分の本当の感情が分からなくなってしまう。
追い込まれてぎりぎりにならないと行動に移せない。
人を助けることが行き過ぎて、他人の領分に入ってしまい相手の自立性を阻害してしまう。
対人関係を重視しすぎて、相手の感情反応に振り回され自分の効率が悪くなる。
親切から色々なことに気を配り、他人に尽くすのですが、それが行き過ぎて『余計なおせっかいをしないで欲しい』と取られてしまい、自分も満たされないことも。

＜エニアグラムタイプ２番のアドバイス＞
他人に焦点をあてることも大切ですが、自分にもっと焦点を当てて自己本位に考えましょう。

＜エニアグラムタイプ２番を象徴する色彩＞
赤。温かさ、感情、強烈さを表す、心の色です。

＜エニアグラムタイプ２番が描く絵の特徴＞
　あなたは人々が輪になっている絵を書きます。皆にこやかで、動物も輪の中に加わっています。ハートマークが出ている絵を書く人も多いです。

＜エニアグラムタイプ２番の職業適性＞
カウンセラー・教師・看護婦・秘書・スタイリスト・受付係etc

＜エニアグラムタイプ２番の有名人＞
黒柳徹子・マザーテレサ